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做 · 岗位
FDE 解决方案工程师
BOSS直聘 · 上海
16-26K·15薪
岗位职责
业务洞察与 Workflow 重构:通过访谈、跟岗与数据盘点定义业务问题,拆解现状流程的节点、角色、输入输出与耗时,识别断点、返工与信息损耗;设计人机协同的目标流程,明确「AI 自动执行 / AI 辅助决策 / 人工兜底」边界,输出可执行 SOP 并推动流程变革在客户组织内落地;
AI 场景设计与 POC 验证:以「业务价值 × 落地可行性」确定场景优先级,设计涵盖模型选型、知识库、工具编排、数据链路、权限合规与兜底策略的完整方案;完成 Demo 与 POC,产出可演示、可量化、可汇报的成果;
Agent 搭建与系统集成:基于千问办公、Qwen大模型及主流 Agent 框架,完成 Prompt 工程、RAG 知识库、工具调用、记忆与状态管理、多 Agent 编排及长流程异步与 Human-in-the-loop 机制;通过 MCP 将客户 ERP、CRM、OA、工单、数据库与内部 API 封装为标准化能力,通过 A2A 实现跨 Agent、跨系统的互操作;负责部署上线、性能调优、可观测性建设与线上排查;
交付推进与效果闭环:作为客户侧主要技术接口人,协同项目、技术与算法角色推进蓝图规划、方案设计与上线验收,做好需求对齐与期望管理;建立效果评测与 ROI 跟踪机制(准确率、采纳率、人效、成本),持续迭代场景效果,形成「规划—落地—迭代」闭环;
种子用户培养与客户自主能力建设:面向客户各业务部门开展培训、工作坊与实操陪跑,识别并培养种子用户与内部布道者;输出场景模板、Prompt 范例与操作手册,教会业务人员独立完成本职场景的 AI 创作与 Agent 配置,使客户具备自主搭建、自主迭代与内部自我复制推广的能力;
场景延展与商机输入:作为最贴近客户业务的角色,持续发掘新部门、新场景与扩容升级需求,形成场景化方案建议与商机线索输入销售及售前团队,推动扩场景、扩人数、扩科目的增购与续约;
经验沉淀与产品反哺:抽象可复制的解决方案、标准化 MCP 工具集与精品案例进行推广运营;将一线交付经验反哺产品研发,协同推动产品迭代与市场匹配度提升。
任职要求
优秀的 ToB 对客沟通能力,能通过调研捕获业务场景价值及其与 AI 能力的结合点,独立完成 Workflow 拆解、场景设计与指标定义,并面向客户中高层完成高质量汇报;具备培训授课与实操带练能力者优先;
本科及以上学历,3年及以上企业数字化或 AI 相关项目实战经验,理解企业经营与管理机制,有 AI 场景从设计到落地的完整经验;对某一行业业务流程与痛点有深度理解者
加分项
掌握 Prompt 工程、RAG、Function Calling、Agent 编排的原理与能力边界,对大模型及千问办公、Qoder 等阿里云产品有实际使用经验;对数据敏感,具备指标体系、数据库、API 与网络的基本认知;
具备技术开发背景者优先:熟练使用 Python / TypeScript / Node.js 之一,能独立完成编码、调试与部署;熟悉 REST API、SQL、Git 与 CI/CD;熟悉 MCP、A2A 协议生态或有企业系统集成经验,有自研 MCP Server、Agent 框架实践或 RAG 优化经验者为强
良好的团队协作与项目管理能力,能依托专业能力与客户建立长期信任关系;抗压、皮实乐观,具备反思总结与系统性思考能力。
岗位画像
BOSS直聘
上海
口径
来自公开渠道的招聘信息,已清洗脱敏:
不含企业名、HR 姓名与联系方式
, 也不转载职位原文以外的内容。仅供了解岗位画像,
不作为投递依据
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